會展設計展臺搭建究竟應該達到怎樣的引流效果呢?就職于本司的一位已有10余年會展設計展臺搭建經驗的設計師總結道：“在傳遞展臺訴求、提升品牌價值的同時，要讓觀眾看起來悅目、聽起來悅耳，能夠充分調動觀眾的觀展情緒。”充分理解企業展臺訴求，利用各種可能的要素，例如，展臺的結構、材料、音響、光線、色彩等，不斷給觀眾以新鮮感，刺激其好奇心，使他們對展臺產生廣州展會設計展臺搭建公司興趣，進而產生與企業談話的愿望。

　　展會時間短，現場環境嘈雜、擁擠，要獲得上海會展設計展臺搭建佳效果，應注意以下幾個事項：

　　(一)現場安排。廣州會展設計展臺搭建對于攤位相對較小而參展人員較多的企業來說，在展會設計展臺搭建現場和觀眾洽談的空間會顯得比較狹窄、擁擠，很難實現交易的順利進行，有必要在展館周圍的賓館、酒店租用會議室，或者在下榻的賓館的房間與客戶接洽，這不僅可以創造較為寬松的環境，而且可以利用夜晚等閉館時間更廣泛、更深入地接觸經銷商。

　　(二)統一應對。廣州會展設計展臺搭建洽談的原則是所有的人都應統一口徑，不能出現招商政策不一致的錯誤，否則會招致客商的不滿。這就需要事前的溝通，就引起誤解的招商政策進行深入的交流，某一具體問題該使用什么樣的說辭，面對不同經銷商該如何處理，這都需要給出細致明確的方案。

　　(三)合理分配。根據參展人員的能力、經驗，分配工作任務，商務談判、對外聯絡、后勤保障、展會信息搜集等，廣州會展設計展臺搭建凡事都應具體到人，主次分明，這樣才能在實戰中分工合作，相輔相成。

 

　　(四)形象禮儀。廣州展會設計展臺搭建公司任何一個參展人員都是代表企業面對客戶，個人行為舉止如何，對企業品牌而言，并非小事一樁。做市場首先是做人，經銷商再有實力，如果素質太差就不能將其發展為代理商;同樣，好的經銷商也會這樣考察企業。員工的素質反映企業文化，企業文化差勁的公司經銷商也會敬而遠之。因此，所有參展人員都應注意自身形象，面對客戶不卑不亢。

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